Цитата:
Сообщение от ALICE
С "положительно аттестованным" понятно. А если сотрудника хотят уволить за нарушение ПДД по "плохой" статье, но при этом он хотел бы уволиться либо по собственному желанию, либо на пенсию (выслуга есть). И обязательна ли аттестация?
|
А можно узнать как увольняют за нарушение ПДД, кроме как по собственному желанию?
Ведь согласно КоАП РФ сотрудники несут ответственность за ПДД на общих основаниях, а за одно нарушение-одно наказание, в случае с ПДД штраф либо лишение права управления. Могут уволить с мотивировкой по ст. 58 Положения о службе п.К или п.Л но ведь можно обжаловать в суде. Или я заблуждаюсь??