Цитата:
Сообщение от потап
За грубое нарушение служебной дисциплины,не могут уволить на больняке,как например за поступок порочащий честь сотрудника полиции.пока он сидит на больняке и не даёт объяснения,ничего ему сделать не могут.Понятно,что первый день выхода и все.обьяснение давай ,отказ и вперёд на гражданку.,но.при отказе от дачи объяснения даётся вроде как три дня на его написание.Если подгадать так,что бы месяц с момента написания рапорта на увольнение,попадал на первый день выхода с больничного?у него есть право на пенсию,месяц вроде как может и не отрабатывать?
|
На больничном можно подать рапорт на увольнение.
Только его придется зарегистрировать (в УДиР МВД региона, например, и на копии рапорта номер входящего пусть поставят, эту копию себе забрать)
И надо еще сделать вот это:
Цитата:
ФЗ-342
Статья 89. Порядок увольнения со службы в органах внутренних дел и исключения из реестра сотрудников органов внутренних дел
7. Сотрудник органов внутренних дел, увольняемый со службы в органах внутренних дел, обязан сдать закрепленное за ним оружие, иное имущество и документы в соответствующее подразделение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа, подразделения, а служебное удостоверение и жетон с личным номером в соответствующее кадровое подразделение.
http://www.consultant.ru/document/co...046889649b552/
|