|
СБ предприятий и банков СБ предприятий и банков |
|
Опции темы | Опции просмотра |
18.01.2011, 16:03 | #21 |
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
|
Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-) | |
Promotional Bot
Регистрация: 06.02.2006
|
Реклама от Яндекса
|
__________________
Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... |
19.01.2011, 08:14 | #22 | |||
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Читал ... читал ... "компания ищет специалиста по связям с МВД/ФСБ/И Т.Д. с окладом в 10.000 у.е. для решения проблем" :) [quote=SLX;1463806] Но там вывешивают те, кто: а). не хочет платить денег посредникам-КА; б). ленится самостоятельно поработать с резюме на открытом рынке; в). считает, что они сами справятся с этой задачей; г). выставляет заведомо неприемлимые условия. Основная же масса найма идет самостоятельно по резюме и через КА. Ну и еще те кто не представляет КАКИЕ риски несет сама СБ - от "обезьяны" до отъема бизнеса по заказу ... Цитата:
Как впрочем и ряд УЗКИХ специалистов, которых на рынке имеются часто в гомеопатических дозах ... Цитата:
Ну, не совсем с Вами согласен. В том что именно "сыщик" Уж больно пестр мир угроз/рисков и метОд их решения. В первую очередь ... НАВЕРНОЕ ... это должен быть РУКОВОДИТЕЛЬ и ОРГАНИЗАТОР, без сомнения разбирающийся в своей ПРЕДМЕТНОЙ области, а это ой СОВСЕМ не только СЫСК. Сейчас например многие функции СБ по закону об ОАО передают внутренему аудиту, а там все больше сплошь гражданские ...:) Или, например, отдельные НАПРАВЛЕНИЯ работы в современных компетентных правоохранительных органах/спецслужбах напрочь ЛИКВИДИРОВАНЫ/РАЗОГНАНЫ ЗА неНАДОБНОСТЬЮ/ПЕРЕПРОФИЛИРОВАНЫ и где прикажете брать специалистов, акромя НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА, где они еще водятся со старым ВУСом в военном билете :) на т.н. "особый период" :) |
|||
19.01.2011, 08:15 | #23 | ||
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Тут я с Вами не согласен. Среди "своих" В ТЕ СЛАВНЫЕ ВРЕМЕНА искали по РАЗНЫМ причинам: и из-за уровня потребной квалификации, и по длинне языка и ... опасаясь вводов/выводов АА СИНИХ/КРАСНЫХ/ВАСИЛЬКОВЫХ. Да и сейчас на вакансии бухов обрабатывающих "черную/серую/а кое где и БЕЛУЮ бухгалтерию" с улицы не возьмут :) Цитата:
1. Ставим задачу, что должно входить в должностные обязанности "офицера IT-безопасности" 2. ... и в зависимости от этого смотрим кто нам НУЖЕН: - РУКОВОДИТЕЛЬ/ИСПОЛНИТЕЛЬ??? далее по не мудреному алгоритму: - бывший АТТЕСТОВАННЫЙ сотрудник разнообразных (опять же по потребности) ПРОФИЛЬНЫХ подразделений МВД/ФСКН/ФСБ/ФСО/Минюста/МО и т.д. - ГРАЖДАНСКИЙ специалист в области ПДТР - режимщик (целый спектр различных окрасов) - ..... - "полосатый" сисадмин, - выпускник (рекомендованый его преподавателями и проверенный по ОУ и т.п.) специальности "защита информации" местного ВУЗа, как ШТАТНЫЙ сотрудник СБ - профильный ЮРИСТ на аутсорсинг вуаля :) Потом старым приятелям обозначаем зарплату и ждем звонков кандидатов с потребными ДИПЛОМАМИ, ОПЫТОМ и РЕКОМЕНДАЦИЯМ |
||
19.01.2011, 09:11 | #24 | |||
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 09:04 ----------Предыдущий ответ был в 08:48 ---------- Мы на "ты" перешли? Я, в общем-то, не против. Цитата:
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 09:11 ----------Предыдущий ответ был в 09:04 ---------- Если интересно, то посмотрите на вакансию "Начальник службы предотвращения потерь" ( http://www.superjob.ru/vacancy/?id=10743806 ). Вакансия висит почти год, первоначальные варианты от 100 тыс. Есть сильное подозрение, что их не руководитель интересует. |
|||
19.01.2011, 09:13 | #25 | |
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Ой не поверите, но один мой знакомый ПРАПОР на своем СОБСТВЕННОМ небольшом предприятьице (около 50 человек) так отстроил ПОТРЕБНУЮ ему систему безопасности, основанную в первую очередь на профилактике и тотальном исполнении нормативных документов, что к нему полковники на экскурсию ходили :))) |
|
19.01.2011, 09:20 | #26 | |||||
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Цитата:
|
|||||
19.01.2011, 09:26 | #27 |
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Я бы только добавил, что есть рынки и виды бизнеса, где функции СБ вполне нормально распределяются между другими подразделениями - более традиционными для бизнеса. И тогда СБ там просто не нужна. Не везде это возможно, но довольно часто.
|
19.01.2011, 09:30 | #28 | ||||
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Цитата:
Да нет. Я говорю не о частных случаях, а об общей картине и её тенденциях. Цитата:
Цитата:
Поэтому офицер ITS должен уметь не только с техникой работать, но и с людьми, знать азы оперативной работы и т.д. Иначе будет тот самый случай, когда айтишник глаголет, что удаленный доступ к корпоративному серверу безопасен и дежурному программисту никто не помешает приносить пользу по сб и вс. А потом приходит опер и начинает интересоваться какая дверь в квартире у дежурного программиста, с какого пинка она падает внутрь квартиры - с первого или со второго, что может сделать этот программист, если к нему применят ректально-термальный детектор и т.п. Вот такой разницы в мышлениях у грамотного офицера ITS быть не должно. |
||||
19.01.2011, 09:32 | #29 | ||
Бывший сотрудник МВД
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Цитата:
|
||
19.01.2011, 09:33 | #30 | |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
|
|
19.01.2011, 09:42 | #31 |
Бывший сотрудник МВД
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Нормальный профессионал не отсылет своё резюме на "сладкую" вакансию, а пробивает фирму, её выложившую!... Примерно в 40% информация, полученная при первичной проверке, достаточно для того, что-бы посмеяться и проигнорировать... или созвонится и по-прикалываться.
А также можно выполнить комплексный анализ ситуации и сделать предложение конкурентам данной компании - "немного" заработать... |
19.01.2011, 09:59 | #32 | |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
А есть функции которые вообще передавать невозможно принципиально. Кто, к примеру, будет личкой заниматься при необходимости? Дежурный менеджер среднего звена? Можно передать стороннему ЧОПу, что делается сплошь и рядом даже при наличии СБ, но кто будет отвечать и, следовательно, контролировать? Это отдать безопасность первых лиц в чужие руки. Тенденции развития однозначны: Выигрывает тот, кто принимает наиболее оптимальные управленческие решения, и принимает их вовремя. А это требует информационного обеспечения принимаемых решений. Следствие: значимость протечек будет расти и борьба с ними не будет смещаться в сторону техники, как думают многие (разведка США уже рогом на напоролась давно), а она будет заключаться в первую очередь в работе с людьми при возрастании технических возможностей этой работы. Т.е. затраты на безопасность будут расти, и этот рост будет объективным отражением меняющейся бизнес-среды. В конце концов, СБ понадобятся даже тем, кому они раньше вроде бы на фиг не были нуджны. И второй момент, может быть ещё более важный. Затраты на СБ даже в профессиональных кругах часто считаются невозвратными. На самом деле это не совсем так. Как минимум, эти затраты возвращаются конкурентными преимуществами. Но их надо видеть и, что самое главное, надо уметь реализовывать. А у нас практически нет методик оценки эффективности работы СБ (оценки а-ля KPI - это даже не смешно), рентабельности вложений в безопасность и т.д. Потому что практикам не до этого, а консалтинг безопасости пока на фиг никому не нужен - рулят контроллинги всякие ;) Добавлю, что руководители СБ, не умеют экономически обосновывать не потому, что они глупы, а потому что нет общепринятых теорий и методик, имеющих статус стандартов де-факто. |
|
19.01.2011, 10:08 | #33 | ||
Член клуба - ветеран МВД
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 10:08 ----------Предыдущий ответ был в 10:01 ---------- Цитата:
Так вот, вакансия нач.СБ появляется каждые 2-3 мес. с завидной регулярностью уже лет так 10. Ну не держаться там дольше( и нетолько нач.СБ), просто ввиду неадекватности руководителя компании.
__________________
" Они все фантазеры, наши шефы.Но им можно фантазировать - у них нет конкретной работы.А давать руководящие указания может даже дрессированное шимпанзе в цирке!" - Г. Мюллер, "17 мгновений весны." |
||
19.01.2011, 10:12 | #34 | |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Я никоим образом не настаиваю - желающие устраиваться по-старинке имеют полное право. Но определять кого брать и почему будут не они. |
|
19.01.2011, 10:14 | #35 | ||||
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Если реальная жизнь не укладывается в какую-то теорию - наверное, есть смысл теорию подкорректировать.
Цитата:
Цитата:
Тем более - когда крупный ущерб может быть причинен только топами, а линейный персонал при прозрачном бухучете и инвентаризациях не может много украсть. Цитата:
Цитата:
|
||||
19.01.2011, 10:14 | #36 | ||
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
Я с ними ежедневно общаюсь и вижу то, о чем говорю. Цитата:
А не умеют продавать свои услуги начальники СБ - это действительно так. потому что они не понимают, что деньги платятся не за устранение ВСЕХ возможных и невозможных угроз, а за выявление и объяснение наиболее реальных из них. Зовите меня - я продам. Заодно помогу самим научиться понимать, что они на самом деле делают - как ни странно, часто начальники СБ этого не понимают. Маркетингового подхода не хватает. Хотите простой пример - не из СБ? Как Вы считаете, какие задачи на самом деле решают люди, покупающие сухой корм для животных? |
||
19.01.2011, 10:16 | #37 |
Бывший сотрудник МВД
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
|
19.01.2011, 10:17 | #38 | |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
Цитата:
|
|
19.01.2011, 10:33 | #39 |
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
На мой взгляд, обсуждение отошло от первоначально заявленной темы, и все больше идет по пути обсуждения "Общие принципы формирования СБ". Может быть, выделить в отдельный тренд?
По этой теме хотел бы заметить, что если ранее СБ почти на 100% состояло из людей под разными погонами (разумеется, бывшими), то в последние гоыа наблюдается тренд к увеличению доли гражданских лиц в СБ. |
19.01.2011, 11:22 | #40 |
Информация недоступна. |
Re: Служба Безопасности как источник реального геморроя для компании
..и зависит от качества выполнения тех задач,которые перед службой поставлены.Задач может быть очень много и организовать правильно работу по направлениям-это и есть главная задача руководителя СБ.А кем он был раньше-хоть инопланетянином-большой роли не играет.....
|