06.09.2010, 09:47 | #21 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
|
Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-) | |
Promotional Bot
Регистрация: 06.02.2006
|
Реклама от Яндекса
|
__________________
Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... |
06.09.2010, 15:02 | #22 | |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Цитата:
"2. Надбавка устанавливается на определенный период, как правило, не более чем на один год, приказом руководителя органа управления, учреждения, подразделения Государственной противопожарной службы или руководителя органа управления МЧС России (далее именуются - руководители). Приказ руководителя об установлении надбавки издается в начале календарного года или при назначении сотрудника на должность с указанием конкретного размера надбавки и периода, на который она устанавливается. Сотрудникам, вновь принятым на службу в Государственную противопожарную службу, надбавка может быть установлена со дня присвоения первого специального звания (зачисления в кадры Государственной противопожарной службы). Надбавка руководителям органов управления, учреждений и подразделений Государственной противопожарной службы устанавливается приказом соответствующего вышестоящего руководителя. По окончании периода, на который была установлена надбавка, соответствующим руководителем принимается решение о продлении выплаты надбавки или изменении ее размера." Вот тут-то и кроется подвох. А вот какие основания для её изменения, в какую сторону и на сколько законна такая формулировка в приказе? |
|
06.09.2010, 15:17 | #23 |
Модератор в запасе - ветеран МВД
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Денежное довольствие сотрудинков милиции регламентировано 78-фз. Смотри чем регламентировано ДД сотрудников МЧС. Попробуй задать вопрос на профильном форуме. ЛИчно у меня никаких знаний по МЧС нет, да и желания их получить, увы - нет, т.к. траффик недешевый.
__________________
Жизнь только начинается... |
06.09.2010, 15:20 | #24 |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Кстате, пункт 32 вашего МВДешного 960 приказа по денежному довольствию незаконен: "32. Размер увеличенной надбавки устанавливается в зависимости от среднемесячной суммы расходов конкретного сотрудника на проезд в общественном транспорте городского, пригородного и местного сообщения (за исключением такси), а также по уплате налогов на землю и имущество физических лиц, на основании решения руководителя подразделения по мотивированному рапорту сотрудника с обоснованием указанной суммы расходов." Это по аналогии с приказом МЧС, в котором говорилось о том же самом, что следует из результативной части решения ВС РФ №ГКПИ09-1317 от 29.10.09 года, в котором это признано незаконным (решение здесь http://webcache.googleusercontent.co...u&client=opera )
---------- Ответ добавлен в 15:20 ----------Предыдущий ответ был в 15:17 ---------- Наше денежное довольствие регламентировано тем же самым федеральным законом №78-фз от 2002 года, но в вашем приказе по денежному довольствию не сказано то, что я процитировал и выделили в посте, на который вы ответили |
06.09.2010, 15:31 | #25 | ||
Модератор в запасе - ветеран МВД
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Цитата:
Цитата:
__________________
Жизнь только начинается... |
||
09.09.2010, 09:28 | #26 | |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 09:28 ----------Предыдущий ответ был в 09:27 ---------- Другой вопрос что наших любимых начальников не переучить - любят они сложностью стимулировать к работе. их и медом не коми дай порезать. |
|
13.09.2010, 20:50 | #27 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Скажите, пожалуйста, в каком НПА говорится о том, на какой период устанавливается надбавка за сложность. В нашем подразделении устанавливают надбавку ежемесячно с поправкой на больничные, отпуска и т.п., ссылаясь на то что снизить за это (больничные, отпуска и т.п.) не могут, а вот устанавливать каждый месяц новую - закон позволяет, наш юристконсульт полностью поддерживает такую "политику".
|
14.09.2010, 08:31 | #28 | ||||||
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Марианна, ты бы тему с начала прочитала.
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Цитата:
Цитата:
|
||||||
14.09.2010, 20:41 | #29 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
где же это написано, что устанавливать каждый месяц новую[/u] - закон позволяет.
|
15.09.2010, 10:10 | #30 | |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Цитата:
"Пункт 5 Инструкции в оспариваемой части не обязывает, а допускает возможность изменения размера надбавки в случае изменения характера и режима службы. В частности, если изменение характера и режима службы позволяет отнести сотрудника к иному составу сотрудников, то оспариваемое нормативное положение обоснованно допускает возможность изменения размера надбавки за сложность, напряженность и специальный режим службы, что не противоречит федеральному закону или иному нормативному правовому акту, имеющим большую юридическую силу." Исходя из этого пункта данного решения верховного суда следует, что ваш начальник имеет право вам изменить сложность напряженность в том числе и в сторону его уменьшения только при обязательном наличии одного из условий: 1 - вы сменили место службы территориально уехав в другую местность 2 - у вас изменился состав сотрудников, когда вы были, например, сержантом и относились следовательно к рядовому и младшему начсоставу, а потом вам присвоили лейтенанта и вы перешли в средний начсостав |
|
16.09.2010, 09:16 | #31 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
как выяснилось все юристы мвд, так считают(устанавливать каждый месяц новую - закон позволяет) походу у них какое-то разъяснение имеется которое сбивает их столку. другого объяснения не вижу не все же тупые.
|
16.09.2010, 16:38 | #32 | |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Цитата:
Кроме того, я не помню толи в этой теме, толи в теме по денежному довольствию уже писали, что изменение размера надбавки за сложность напряженность изменяет таким образом размер нашего с вами денежного довольствия, то есть размер заработной платы. В этом случае разговор идет о существенном изменении условий труда (суды придерживаются именно такой позиции), о чем Вы в соответствии с Трудовым кодексом должны быть письменно под роспись проинформированны не позднее чем за два месяца до такого изменения. То есть уже получается, что ежемесячное изменение надбавки за сложность напряженность по крайней мере в сторону её уменьшения опять таки как не крути незаконно. |
|
17.09.2010, 02:27 | #33 |
Модератор в запасе - ветеран МВД
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Также, как считали и мы - до некоторого времени. Сейчас считают не все, во многих подразделениях нашей области, во всяком случае областного центра - перестали устанавливать надбавку каждый год (не то что снижать из-за дисциплинарки или больничного).
__________________
Жизнь только начинается... |
17.09.2010, 18:03 | #34 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Здравствуйте, спасибо за информацию. Не сочтите, за "особо одаренную", просто хочу уточнить по своей ситуации. Приказом начальника УВД от 10.02.2010 г. мне была снижена надбавка за сложность и напряженность с такой формулировкой:
"1. В связи с изменением оперативной обстановки и количеством уголовных дел, находящихся в производстве сотрудников следственного аппарата УВД, установить надбавку за сложность, напряженность и специальный режим работы... в период с 01.02.2010 г. до 01.04.2010 г. в размере 30%. 2. Приказ УВД от 22.01.2010 г. считать утратившим силу в части, касающейся выплат данному сотруднику" Должен ли быть издан новый приказ, на восстановление надбавки (я получала 120%)? Начальник СУ утверждает, что нет необходимости в издании нового приказа, так как в данном, определены временные рамки снижения надбавки за сложность. При этом на руки копию приказа мне не выдавали, и я с ним не знакомилась. С апреля 2010 г. мне вообще не выплачивается надбавка за сложность. Узнала об этом только в мае 2010 г., когда получила зарплату в размере 10800 рублей, вместо 15000. С февраля по апрель включительно были различные выплаты, и я невнимательно читала расчетный лист. Походы к руководству ничего не дали. Не поздно ли мне обратиться в суд, и какие документы мне нужно в суд предоставить? Извините если не в тему относительно документов в суд (сориентируйте, пожалуйста:smile1:) Заранее спасибо! |
17.09.2010, 20:30 | #35 | |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Цитата:
|
|
18.09.2010, 04:48 | #36 |
Модератор в запасе - ветеран МВД
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
В посте №2 ссылка на исковое Прочтите тему "Срок обращения в суд" в данном разделе
__________________
Жизнь только начинается... |
22.09.2010, 10:37 | #37 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
А разве 795 приказ не утратил силу??? или я путаю?
|
22.09.2010, 11:56 | #38 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
ПРИКАЗ от 14 декабря 2009 г. № 960 отменяет действие приказа МВД России от 2 декабря 2004 г. № 795. А значит надбавка назначается в соответствии с данными пунктами приказа:
п.26. Размер надбавки устанавливается дифференцированно в зависимости от состава сотрудников и местности прохождения службы. п. 27. В случае изменения условий, являющихся основанием для назначения надбавки, ее размер может быть изменен путем издания соответствующего приказа. А где сказано: на какой период устанавливается данная надбавка и что подразумевается под "устанавливается дифференцированно в зависимости от состава сотрудников"??? |
22.09.2010, 12:27 | #39 | |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
Цитата:
1 - под составом сотрудников понимается отношение сотрудников к тому или иному начальствоющему составу: рядовому и младшему или среднему и старшему или высшему. При этом у сотрудников, относящихся к одному и тому же составу и проходящих службу в одной местности размер данной надбавки должен быть у всех одинаковым 2 - изменить размер надбавки исходя из первого пункта можно только в двух случаях: когда ты изменил состав сотрудников перейдя, к примеру, их рядового и младшего начсостава в средний и старший или сменив территориально место прохождения службы. Таким образом получается, что надбавка за сложность напряженность устанавливается на период, пока не наступит один из выше перечисленных в данном втором пункте оснований |
|
22.09.2010, 22:51 | #40 |
Информация недоступна. |
Re: Надбавка за сложность, напряженность и специальный режим несения службы
мысли в слух...
пример, руководство издает приказ, в котором примерно такие слова: "с целью недопущения нарушения приказов МВД, привести в соответствие с приказом 960 надбавку за сложность и напряженность..." (текст вольный, написан как пример) и по итогам этого приказа меняет всем сотрудникам в зависимости от их состава эту самую надбавку, то есть например сержантам 30% и так далее по возрастанию до 120% полковникам например. Это будет являться нарушением или все же нет? |