|
Спросите у кадровиков и УСБ Вопросы по кадровой работе |
|
Опции темы | Опции просмотра |
12.07.2019, 09:27 | #3261 | |
Член клуба - ветеран МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
Что касается сути вопроса,то всякое возможно.Но если пенсия до приговора суда уже будет назначена,то она и останется. ИМХО. |
|
Пользователь сказал cпасибо: |
Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-) | |
Promotional Bot
Регистрация: 06.02.2006
|
Реклама от Яндекса
|
__________________
Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... |
12.07.2019, 12:03 | #3262 | ||
Нагибатель в судах
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
---------- Ответ добавлен в 12:03 ----------Предыдущий ответ был в 11:58 ---------- Цитата:
При увольнении "по отрицательной статье" пенсия будет назначена, а вот права на обслуживание в поликлинике/госпитале МВД не будет, не будет компенсации проезда в санатории 1 раз в год пенсионеру и 1 члену его семьи. При лишении звания по приговору суда пенсию перестанут выплачивать. Не веришь - у покойного полковника Буданова спроси, которого звания лишил суд и пенсии он лишился. |
||
13.07.2019, 04:29 | #3263 |
Осваиваюсь я!
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Звания не лишат. (Статья 48 УК РФ. Лишение специального, воинского или почетного звания, классного чина и государственных наград при осуждении за совершение тяжкого или особо тяжкого преступления с учетом личности виновного суд может лишить его специального, воинского или почетного звания, классного чина и государственных наград.) Вменяемое преступление небольшой тяжести.
Кроме того, по этому делу сотруднику уже был вынесен обвинительный приговор, который впоследствии был отменен с возвращением УД прокурору. В приговоре не указывалось ни лишения звания, ни запрета заниматься определенной деятельностью. Сотрудник был уволен в связи с осуждением за преступление по п. 7 ч. 3 ст. 82 ФЗ-342. А после отмены приговора, не смотря на возбужденное уголовное дело, был восстановлен в ОВД с даты увольнения. Вот и интересно, если все таки будет обвинительный приговор с освобождением от наказания (сроки вышли по преступлению), будет ли отменен приказ о увольнении по выслуге лет и изменена формулировка на увольнение в связи с прекращением в отношении его уголовного преследования за истечением срока давности. К примеру 20 льготных лет выпадает на 20 октября, сотрудник находится в отпуске с последующим на пенсию с 20 августа, последний день отпуска выпадает на 1 ноября, а обвинительный приговор вступает в силу 20 сентября. Трудовые отношения с сотрудником заканчиваются 19 августа. Но формально он остается сотрудником до 1 ноября... Т.е. срок выслуги еще не наступил, но приказ о увольнении по выслуге лет уже есть (от 19 августа), могут ли все развернуть обратно...
__________________
Si vis pacem, para bellum. |
14.07.2019, 00:02 | #3264 |
Нагибатель в судах
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
При отпуске с последующим увольнением трудовые отношения заканчиваются в день перед началом отпуска.
Сотрудник в таком отпуске будет являться/считаться сотрудником с присвоенным специальным званием. Выслугу лет посчитают и в приказе об увольнении пропишут с учётом отпуска. |
Пользователь сказал cпасибо: |
15.07.2019, 20:21 | #3265 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Здравствуйте, прошу помочь советом. Набрал льготной выслуги 20 лет, поскольку очень натянутые отношения с руководством решил уйти на пенсию по выслуге лет. 11.07.2019 подал рапорт на увольнение с предоставлением основного и соответствующих дополнительных отпусков с 15.07.2019.
15.07.2019 начальник отдела сообщил мне о том, что отпуск мне предоставлен, однако из ОК звонят и просят выйти на работу на четыре дня ссылаясь что на то отпуск не предоставлен. Правомерно ли требование ОК и стоит ли пойти им на встречу? |
15.07.2019, 23:54 | #3266 |
Частенько бываю!
Информация недоступна. |
Увольнение по собственному
написан рапорт по собственному, например 01 числа, по закону месяц на отработку, но была указана дата с просьбой уволить 10, на что кадры, о ветили, мол ваше заявление приняли но оставили без рассмотрения, так как указал дату, даже не предложили переписать,вообщем отказали....вот интересен сам факт, почему отказывают, нельзя написать в ответе мол извини Валера, не вариант, один фиг еще месяц отрабатывать, неужели из за того,что написал удобную дату отказали??? и вообще ,где есть какие инструкции по написанию рапортов, правил их приема и тд и тп?
__________________
Ну и дом у нас! То обворовывают, то обзывают! А еще боремся за звание дома высокой культуры быта! |
16.07.2019, 00:24 | #3267 | |
Нагибатель в судах
Информация недоступна. |
Re: Увольнение по собственному
Потому что начальник воспользовался своим правом и решил уволить тебя согласно закона 342-ФЗ
---------- Ответ добавлен в 00:24 ----------Предыдущий ответ был в 00:19 ---------- Цитата:
|
|
06.08.2019, 15:00 | #3268 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Доброго времени суток. Люди добрые подскажите, если вручили уведомление о сокращении, а право уйти по выслуге лет тоже имеется, есть ли смысл увольняться по сокращению, или же просто написать рапорт с выслугой, дающей право на пенсию? И есть ли определенный срок подачи такого рапорта?
|
06.08.2019, 17:33 | #3269 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Добрый вечер! Ну подскажите такой вопрос? В 2012 году у нас на одни сутки вводили КТО, я в тот момент находился на службе не посредственно в месте проведения. Все кроме меня и напарника получили УВБД. В марте этого года я ушел на пенсию по по выслуге лет могу ли я сейчас его получить если да то как?
|
06.08.2019, 17:36 | #3270 | |
Член клуба - сотрудник МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
__________________
Российская власть должна держать свой народ в состоянии постоянного изумления. (М.Салтыков-Щедрин) |
|
07.08.2019, 06:14 | #3271 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Если чесно, как-то не по себе. Мало верится что ОК сделает все правильно и не будут палки в колеса вставлять.[color="Silver"]
---------- Ответ добавлен в 07:13 ----------Предыдущий ответ был в 07:09 ---------- ---------- Ответ добавлен в 07:14 ----------Предыдущий ответ был в 07:13 ---------- Не могли бы пояснить подробнее, почему. |
08.08.2019, 16:41 | #3272 | |||
Нагибатель в судах
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
ФЗ-247
Статья 3 Цитата:
---------- Ответ добавлен в 16:41 ----------Предыдущий ответ был в 16:39 ---------- ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 22 сентября 1993 г. N 941 Цитата:
|
|||
09.08.2019, 20:32 | #3273 |
Эксперт форума (пенсионно-кадровые вопросы)
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
плюс ещё в том, что при увольнении по сокращению штатов полагается ещё и памятник за счет государства или выплаты за его изготовление и приобретение родственниками
__________________
Что не сгорит - то сгниёт |
15.09.2019, 13:46 | #3274 |
Новичок
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Нужна помощь!
Был в распоряжении. Пока находился в отпуске состряпали приказ об увольнении по сокращению должности в первый рабочий день после отпуска (вроде последний день распоряжения есть приказ о его продлении). с приказом на увал не ознакамливали до сих пор хотя в кадрах "ночевал". В отпуске болел. пришел написал рапорт на продление отпуска и изменение даты увольнения, на рапорте видел ходатайство начальника подразделения, Приказа пока нет. За день до даты приказа на увал загремел в госпиталь. Написал обращение получил от них ответ, что неси оригиналы продлим. Случайно, тайно узнал что в день увольнения направили письмо о необходимости забрать трудовую книжку, пока не приходило (видели копию подписанного письма и чека). Не понимаю что делают? Зачем письмо о трудовой? Что письмо об продлении не имеет значения? Что то мутят? |
24.09.2019, 07:00 | #3275 |
Член клуба - пенсионер МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Знакомый сп попросил спросить .Дело вот в чем.В отношении его назначена проверка и он будет уволен за нарушение служебной дисциплины.Н.с на службе.Находится на больничном.Право на пенсию есть.Может ли он написать рапорт на увольнение по п.в связи с достижением права на пенсию, обозначить дату увольнения,например ровно через месяц после написания рапорта,и уволиться?Или его все равно не уволят пока он на больничном?а когда выйдет уволят по отрицалову?
|
24.09.2019, 08:05 | #3276 |
Тех. Администратор - пенсионер МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Увольнение на больничном допускается, но только при некоторых основаниях увольнения.
См. тут: http://www.consultant.ru/cons/cgi/on...330840&dst=212 Скорее всего... Если раньше не уволят в период больничного (см. по ссылке выше). ---------- Ответ добавлен в 08:05 ----------Предыдущий ответ был в 08:04 ---------- А рапорт на увольнение и подается за один месяц. Ранее истечения этого срока сотрудник может быть уволен только по соглашению сторон. |
24.09.2019, 08:53 | #3277 |
Член клуба - пенсионер МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
За грубое нарушение служебной дисциплины,не могут уволить на больняке,как например за поступок порочащий честь сотрудника полиции.пока он сидит на больняке и не даёт объяснения,ничего ему сделать не могут.Понятно,что первый день выхода и все.обьяснение давай ,отказ и вперёд на гражданку.,но.при отказе от дачи объяснения даётся вроде как три дня на его написание.Если подгадать так,что бы месяц с момента написания рапорта на увольнение,попадал на первый день выхода с больничного?у него есть право на пенсию,месяц вроде как может и не отрабатывать?
|
24.09.2019, 09:03 | #3278 |
Тех. Администратор - пенсионер МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
При чем тут "отрабатывать"? Речь идет о сроке подачи рапорта на увольнение. А будет он на службе или на больничном - значения не имеет.
|
24.09.2019, 09:41 | #3279 | ||
Нагибатель в судах
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
Цитата:
Только его придется зарегистрировать (в УДиР МВД региона, например, и на копии рапорта номер входящего пусть поставят, эту копию себе забрать) И надо еще сделать вот это: Цитата:
|
||
24.09.2019, 09:44 | #3280 |
Член клуба - пенсионер МВД
Информация недоступна. |
Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки
да это то понятно.можно сидеть на больняке и все.влпрос в другом.он на больничном пишет рапорт и просит его уволить например через ровно месяц.И они будут обязаны его уволить.ровно в последний день срока окончания рапорта.он выходит ровно в последний день,ему говорят пиши объяснение,что бы уволить по отрицалову.он говорит у меня есть три дня на написание.но вы обязаны меня уволить именно сегодня.А значит служебку физически не смогут реализовать.Ведь он будет уволен.Так пойдет?ксива и все остальное уже сданы.
|