|
Спросите у кадровиков и УСБ Вопросы по кадровой работе |
|
Опции темы | Опции просмотра |
02.09.2008, 08:20 | #81 |
Информация недоступна. |
Ответ: Не продляют контракт!!!!!!!!!!!!
Факт! Можно попробовать на этой теме проехать.
|
Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-) | |
Promotional Bot
Регистрация: 06.02.2006
|
Реклама от Яндекса
|
__________________
Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... |
14.10.2008, 00:42 | #82 |
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
А может ли сотрудник работать совсем без контракта заключённого в письменной форме?
Все ли сотрудники заключившие контракт в письменной форме имеют на руках второй экземпляр контракта? |
14.10.2008, 00:47 | #83 |
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
gess, все эти ЗНПА есть в библиотеке форума.
|
14.10.2008, 10:48 | #84 | |
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
Цитата:
смотря где, мы стараемся выдавать, вольным вообще в обязательной форме. Только аттестованным какой прок? Контракты стандартные, меняются только особые условия. При необходимости суд запросит из дела. А о заключении конртакта известно из приказа... |
|
14.10.2008, 11:42 | #85 |
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
Интересно, а не является ли нарушением законодательства то, что в графе дополнительные условия сотрудник своей рукой вписывает, что согласен выезжать в "горячие" точки и участвовать в боевых действиях?
|
14.10.2008, 13:11 | #86 |
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
|
22.10.2008, 10:49 | #87 |
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
А мне казалось, что контракт должен быть либо рукописной, либо в печатной форме, но ни как не смешанной-половина от руки, половина на компе.
|
22.10.2008, 11:03 | #88 |
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
|
05.11.2008, 22:35 | #89 |
Информация недоступна. |
не продление контракта
Увольняют по пункту "г"(не продление контракта). Стаж с 1991г. до 20 немного осталось. Взысканий не имею. Подскажите, как избежать не продления контракта?
|
06.11.2008, 05:00 | #90 |
Информация недоступна. |
Ответ: не продление контракта
Гы, вестимо как: заключать новый контракт :)
|
06.11.2008, 07:55 | #91 |
Эксперт форума (вопросы кадров и прох. службы)
Информация недоступна. |
Ответ: не продление контракта
|
06.11.2008, 16:37 | #92 |
Информация недоступна. |
Ответ: не продление контракта
это только в случае не достижения предельного возраста, а у Александра Юрьевича не понятно, если пишет про пенсию, то может и возраст уже достиг...
|
06.11.2008, 21:03 | #93 |
Местный
Информация недоступна. |
Ответ: Контракт
С первого июля 2006 года,согласно ТК ,если я не ошибаюсь,в контракте, в обязательном порядке должны быть указаны все выплаты которые должен получать сотрудник.Как это действует на практике?
|
08.11.2008, 20:15 | #94 |
Информация недоступна. |
нарушение контракта
добрый вечер господа! Коллеги подскажите мне пожалуйста, как мне лутчще поступить контракт мой заканчивается толоко через год и 9 месяцев, 28 присяга после первоночалки если я буду увольнятся что бы уйти в другое подразделение мне могут влипить нарушение контракта и как это можно избежать?
|
09.11.2008, 00:57 | #95 |
Информация недоступна. |
Ответ: нарушение контракта
никак. если начальник не дает перевода, то ему сам бог велел нагадить тебе по самое нехочу на законных основаниях
|
09.11.2008, 10:38 | #96 |
Информация недоступна. |
Ответ: нарушение контракта
kop6932, почитайте на форуме в темах касающихся контрактов и увольнения, можо найти через поиск.
|
12.11.2008, 09:57 | #97 |
Информация недоступна. |
Ответ: не продление контракта
|
12.11.2008, 13:50 | #98 | |
Информация недоступна. |
Ответ: не продление контракта
договориться с руководством нельзя?
Цитата:
А вообще вопрос сложный, если хотят уволить, то все равно уволят. А льготка у Вас уже есть? |
|
12.11.2008, 16:28 | #99 |
Эксперт форума (вопросы кадров и прох. службы)
Информация недоступна. |
Ответ: не продление контракта
Если личное дело ушло по запросу, то без него уволить проблема, а если просрочат увольнение, то конракт станет бессрочным.
|
13.11.2008, 12:45 | #100 |
Информация недоступна. |
Ответ: не продление контракта
вот и я про то же. вот только смотря какие там сроки в настоящее время, если поторопится сделать запрос из другого подразделения, могут потянуть и направить дело уже с увольнением...
|