Вернуться   Форум сотрудников МВД > Форум МВД > Правовая и социальная помощь сотрудникам полиции > Спросите у кадровиков и УСБ
Забыли пароль?

Важная информация

Спросите у кадровиков и УСБ Вопросы по кадровой работе

Ответ
 
Опции темы Опции просмотра
Старый 16.04.2020, 11:03   #3321
Алеся Новичок
Осваиваюсь я!

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Характеристику они должны сами выдать или по заявлению сотрудника и какие вообще документы кроме трудовой, кадры обязаны предоставить
Алеся Новичок вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Реклама Место СВОБОДНО для Вашей рекламы ;-)
Promotional Bot
 
Робот Форума
 
Регистрация: 06.02.2006
Реклама Реклама от Яндекса

Promotional Bot 
__________________
  Я очень хочу разместить здесь Вашу рекламу... 
Старый 16.04.2020, 11:19   #3322
Кассандра

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

8. В последний день службы сотрудника органов внутренних дел уполномоченный руководитель или по его поручению иное должностное лицо обязаны выдать этому сотруднику трудовую книжку и осуществить с ним окончательный расчет. В случае, если последний день службы сотрудника органов внутренних дел приходится на выходной или нерабочий праздничный день, выдача трудовой книжки и окончательный расчет производятся в день, непосредственно предшествующий выходному или нерабочему праздничному дню.
9. Если в последний день службы в органах внутренних дел сотрудником органов внутренних дел не получена на руки трудовая книжка по причинам, не зависящим от действий уполномоченного руководителя, сотруднику направляется уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на ее отправление по почте. Со дня направления указанного уведомления уполномоченный руководитель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки.
10. По письменному обращению гражданина, не получившего трудовой книжки после увольнения со службы в органах внутренних дел, уполномоченный руководитель обязан выдать ее либо отправить заказным письмом с уведомлением о вручении лично адресату и описью вложения в течение трех рабочих дней со дня обращения гражданина.
Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12192456/1f48a...#ixzz6JlHs6U1U

Все необходимые сотруднику документы (расчетный лист, справка 2-НДФЛ, характеристика, расчет выслуги, копия листа беседы,....) предоставляются по рапорту (заявлению).
  Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 08.05.2020, 08:06   #3323
Сорока
Новичок

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Здравствуйте! Подскажите. пожалуйста. по следующему вопросу. Написал рапорт на увольнение по выслуге лет с 1 июня. Прошел ВВК, признан по заболеванию не годен к службе, категория "Д". Кадровик говорит, что буду уволен в течении 10 дней с даты ВВК, так как согласно приказа МВД такой срок увольнения для категории "Д". Предлагает выбрать основание увольнения по выслуге или по здоровью. Вопросы следующие: 1. Действительно ли есть регламентирование срока увольнения при признании не годным к службе? 2. Какое основание для увольнения лучше выбрать и на что это повлияет? 3. Обязаны ли мне предоставить отпуск по личным обстоятельствам в размере 30 суток, если в календаре 20 лет нет (только в льготном исчислении) по состоянию здоровья? Спасибо за Вашу консультацию.
Сорока вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 08.05.2020, 10:44   #3324
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от Сорока Посмотреть сообщение
Здравствуйте! Подскажите. пожалуйста. по следующему вопросу. Написал рапорт на увольнение по выслуге лет с 1 июня. Прошел ВВК, признан по заболеванию не годен к службе, категория "Д". Кадровик говорит, что буду уволен в течении 10 дней с даты ВВК, так как согласно приказа МВД такой срок увольнения для категории "Д". Предлагает выбрать основание увольнения по выслуге или по здоровью. Вопросы следующие: 1. Действительно ли есть регламентирование срока увольнения при признании не годным к службе? 2. Какое основание для увольнения лучше выбрать и на что это повлияет? 3. Обязаны ли мне предоставить отпуск по личным обстоятельствам в размере 30 суток, если в календаре 20 лет нет (только в льготном исчислении) по состоянию здоровья? Спасибо за Вашу консультацию.
Сроков увольнения нет. Я после "Д не годен" в очередной отпуск убыл и ещё в отпуск 30 суток. Календарной 20ки нет.
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 08.05.2020, 11:50   #3325
Romanuk
Тех. Администратор - пенсионер МВД
 
Аватар для Romanuk

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Сроков увольнения нет. Я после "Д не годен" в очередной отпуск убыл и ещё в отпуск 30 суток. Календарной 20ки нет.
Как обычно: ты забыл сказать, что это было очень-очень-очень давно... И нормативные акты с тех пор изменились. Сильно изменились.
__________________
Правила Форума
Romanuk вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 08.05.2020, 19:08   #3326
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от Romanuk Посмотреть сообщение
Как обычно: ты забыл сказать, что это было очень-очень-очень давно... И нормативные акты с тех пор изменились. Сильно изменились.
Изменения по увольнению:


Было
Цитата:
12. Увольнение со службы в органах внутренних дел сотрудника органов внутренних дел в период его временной нетрудоспособности, пребывания в отпуске или в командировке не допускается.
https://rg.ru/2011/12/07/sluzhba-policiya-dok.html

Стало:
Цитата:
12. Увольнение со службы в органах внутренних дел сотрудника органов внутренних дел в период его временной нетрудоспособности, пребывания в отпуске или в командировке не допускается, за исключением увольнения в соответствии с частью 1, пунктами 1, 2, 4, 7, 8, 9 и 11 части 3 статьи 82 настоящего Федерального закона.
(в ред. Федеральных законов от 03.07.2016 N 300-ФЗ, от 02.08.2019 N 318-ФЗ)

http://www.consultant.ru/document/co...046889649b552/
Сроков нет.



---------- Ответ добавлен в 19:08 ----------Предыдущий ответ был в 19:02 ----------

По отпускам при увольнении по состоянию здоровья нет изменений

Было
Цитата:
Статья 63. Другие виды отпусков

1. Сотруднику органов внутренних дел при стаже службы в органах внутренних дел в календарном исчислении 20 лет и более в любой год из последних трех лет до достижения им предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел либо в год увольнения со службы в связи с состоянием здоровья или в связи с сокращением должности в органах внутренних дел предоставляется по его желанию отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 календарных дней с сохранением денежного довольствия. Указанный отпуск предоставляется также сотруднику, проходящему в соответствии с настоящим Федеральным законом службу в органах внутренних дел после достижения им предельного возраста пребывания на службе и не использовавшему этот отпуск ранее. Указанный отпуск предоставляется один раз за период прохождения службы в органах внутренних дел.

https://rg.ru/2011/12/07/sluzhba-policiya-dok.html
Стало
Цитата:
Статья 63. Другие виды отпусков

1. Сотруднику органов внутренних дел при стаже службы в органах внутренних дел в календарном исчислении 20 лет и более в любой год из последних трех лет до достижения им предельного возраста пребывания на службе в органах внутренних дел либо в год увольнения со службы в связи с состоянием здоровья или в связи с сокращением должности в органах внутренних дел предоставляется по его желанию отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 календарных дней с сохранением денежного довольствия. Указанный отпуск предоставляется также сотруднику, проходящему в соответствии с настоящим Федеральным законом службу в органах внутренних дел после достижения им предельного возраста пребывания на службе и не использовавшему этот отпуск ранее. Указанный отпуск предоставляется один раз за период прохождения службы в органах внутренних дел.

http://www.consultant.ru/document/co...deca855f42aa3/
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 23.05.2020, 18:51   #3327
алех

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Уважаемые форумчане. Подскажите как лучше уволиться, если по результатам внеочередной аттестации признан не соответствующим занимаемой должности и предлагают нижестоящие должности. Если я за 2 месяца не определюсь, то поддержу увольнению. Могу ли я в этот период уволиться по собственному желанию со своей должности.
  Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 23.05.2020, 19:21   #3328
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от алех Посмотреть сообщение
Уважаемые форумчане. Подскажите как лучше уволиться, если по результатам внеочередной аттестации признан не соответствующим занимаемой должности и предлагают нижестоящие должности. Если я за 2 месяца не определюсь, то поддержу увольнению. Могу ли я в этот период уволиться по собственному желанию со своей должности.
Выслуги сколько?
Если 20 лет и право на пенсию есть, то пиши рапорт на пенсию и увольняйся с вышестоящей должности, НО по выслуге лет.
Иначе, если по "отрицательной" статье уволят, то пенсия будет, но права на обслуживание в поликлинике МВД, и оплата проезда 1 раз в год в санатории МВД не будет.

---------- Ответ добавлен в 19:21 ----------Предыдущий ответ был в 19:20 ----------

Цитата:
Сообщение от алех Посмотреть сообщение
Могу ли я в этот период уволиться по собственному желанию со своей должности.
Можешь.
Выслуга есть - пиши рапорт на увольнение по выслуге лет.
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 24.05.2020, 04:38   #3329
Cleaner
Член клуба
 
Аватар для Cleaner

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Этож как нужно накосячить, чтоб аттестацию не пройти.
Cleaner вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 24.05.2020, 09:53   #3330
кокс
Член клуба - ветеран МВД (ФСКН)
 
Аватар для кокс

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Элементарно. перешёл дорогу руководству ( или не сошёлся взглядами ) ... и в путь
__________________
Верить, в наше время, нельзя никому , порой даже самому себе ,
Мне -можно.
кокс вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 24.05.2020, 10:19   #3331
leongluk
Член клуба - сотрудник МВД
 
Аватар для leongluk

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Иначе, если по "отрицательной" статье уволят, то пенсия будет, но права на обслуживание в поликлинике МВД, и оплата проезда 1 раз в год в санатории МВД не будет.
Аттестация не отрицательная статья и ничем таким не грозит.
leongluk вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 24.05.2020, 10:50   #3332
алех

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Так все и было, два взыскания, третья служебка с выводом о понижении в должности и внеочередная аттестация с понижением в должности
  Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 25.05.2020, 08:01   #3333
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от leongluk Посмотреть сообщение
Аттестация не отрицательная статья и ничем таким не грозит.
По итогам аттестации могут уволить по "отрицательной" статье.
А если по "отрицательной" статье уволят, то пенсия будет, но права на обслуживание в поликлинике МВД, и оплата проезда 1 раз в год в санатории МВД не будет.
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 25.05.2020, 08:41   #3334
NachFinn
Член клуба - сотрудник МВД
 
Аватар для NachFinn

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
По итогам аттестации могут уволить по "отрицательной" статье.
А если по "отрицательной" статье уволят, то пенсия будет, но права на обслуживание в поликлинике МВД, и оплата проезда 1 раз в год в санатории МВД не будет.
Это неверно.
Увольнение по результатам аттестации, даже если считать это "отрицательной" статьей - на медицинское обслуживание и право оплаты проезда в санаторий не влияет.
NachFinn вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 25.05.2020, 22:20   #3335
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
Это неверно.
Увольнение по результатам аттестации, даже если считать это "отрицательной" статьей - на медицинское обслуживание и право оплаты проезда в санаторий не влияет.
Я говорю именно про основание (статью отрицательную) увольнения.

Аттестация может быть какой угодно. Основание (статья увольнения) влияет на право обслуживания в поликлинике, госпитале, оплату проезда в санатории.
По итогам аттестации могут уволить по "отрицательной" статье.
А если по "отрицательной" статье уволят, то пенсия будет, но права на обслуживание в поликлинике МВД, и оплата проезда 1 раз в год в санатории МВД не будет.

---------- Ответ добавлен в 22:06 ----------Предыдущий ответ был в 22:04 ----------

Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
Увольнение по результатам аттестации, даже если считать это "отрицательной" статьей .
Аттестация не может быть "отрицательной статьей".

---------- Ответ добавлен в 22:09 ----------Предыдущий ответ был в 22:06 ----------


Аттестация даёт право руководителю уволить сотрудника по "отрицательной статье", например, по пункту 5 части 2 статьи 82:
Цитата:
Статья 82

2. Контракт может быть расторгнут, а сотрудник органов внутренних дел может быть уволен со службы в органах внутренних дел:

5) в связи с несоответствием сотрудника замещаемой должности в органах внутренних дел - на основании рекомендации аттестационной комиссии;

http://www.consultant.ru/document/co...af224877619f9/


---------- Ответ добавлен в 22:16 ----------Предыдущий ответ был в 22:09 ----------

Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
Это неверно.
Увольнение по результатам аттестации, даже если считать это "отрицательной" статьей - на медицинское обслуживание и право оплаты проезда в санаторий не влияет.
Влияет статья увольнения
Цитата:
ФЗ-247
Статья 11

5. Граждане Российской Федерации, уволенные со службы в органах внутренних дел с правом на пенсию и имеющие стаж службы в органах внутренних дел 20 лет и более (в том числе в льготном исчислении), за исключением граждан, уволенных со службы в органах внутренних дел по основаниям, указанным в части 8 статьи 3 настоящего Федерального закона, имеют право на медицинское обеспечение, установленное сотрудникам частью 1 настоящей статьи

http://www.consultant.ru/document/co...2428bc7fb3b8f/


---------- Ответ добавлен в 22:20 ----------Предыдущий ответ был в 22:16 ----------

Часть 8 статьи 3
Цитата:
8. Единовременное пособие не выплачивается гражданам, уволенным со службы в органах внутренних дел:

1) в связи с грубым нарушением служебной дисциплины;
2) в связи с неоднократным нарушением служебной дисциплины при наличии у сотрудника дисциплинарного взыскания, наложенного в письменной форме приказом руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел или уполномоченного руководителя;
3) в связи с отказом сотрудника от перевода на нижестоящую должность в органах внутренних дел в порядке исполнения дисциплинарного взыскания;
4) в связи с нарушением условий контракта сотрудником;
5) в связи с несоблюдением сотрудником ограничений и запретов, установленных федеральными законами;
6) в связи с утратой доверия;
7) в связи с представлением сотрудником подложных документов или заведомо ложных сведений при поступлении на службу в органы внутренних дел, а также в связи с представлением сотрудником в период прохождения службы в органах внутренних дел подложных документов или заведомо ложных сведений, подтверждающих его соответствие требованиям законодательства Российской Федерации в части, касающейся условий замещения соответствующей должности в органах внутренних дел, если это не влечет за собой уголовную ответственность;
8) в связи с осуждением сотрудника за преступление, а также в связи с прекращением в отношении сотрудника уголовного преследования за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием;
9) в связи с совершением проступка, порочащего честь сотрудника органов внутренних дел;
10) в связи с нарушением сотрудником обязательных правил при заключении контракта.

http://www.consultant.ru/document/co...f14/#dst100274
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.05.2020, 08:41   #3336
NachFinn
Член клуба - сотрудник МВД
 
Аватар для NachFinn

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Аттестация не может быть "отрицательной статьей".
Не аттестация, а увольнение по результатам аттестации, Вы плохо читаете закон, это :
пункт5 части 2 статьи 82 "в связи с несоответствием сотрудника замещаемой должности в органах внутренних дел - на основании рекомендации аттестационной комиссии;"
http://www.consultant.ru/document/co...af224877619f9/
И независимо от того считаете Вы эту статью "отрицательной" или нет, увольнение по ней на медицинское обслуживание и право оплаты проезда в санаторий не влияет. А увольнения по основаниям , указанным в части 8 статьи 3 247-ФЗ, в данных условиях быть не может.
NachFinn вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.05.2020, 22:46   #3337
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
Не аттестация, а увольнение по результатам аттестации,
Это чьи слова:
Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
Это неверно.
Увольнение по результатам аттестации, даже если считать это "отрицательной" статьей - на медицинское обслуживание и право оплаты проезда в санаторий не влияет.
Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
Вы плохо читаете закон.
Я его читаю отлично. Это Вам набо признать свою первичную ошибку, которую Вы исправили в другом своём сообщении.

---------- Ответ добавлен в 22:37 ----------Предыдущий ответ был в 22:36 ----------

Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
Не аттестация, а увольнение по результатам аттестации, Вы плохо читаете закон, это :
пункт5 части 2 статьи 82 "в связи с несоответствием сотрудника замещаемой должности в органах внутренних дел - на основании рекомендации аттестационной комиссии;"
http://www.consultant.ru/document/co...af224877619f9/
И независимо от того считаете Вы эту статью "отрицательной" или нет, увольнение по ней на медицинское обслуживание и право оплаты проезда в санаторий не влияет. А увольнения по основаниям , указанным в части 8 статьи 3 247-ФЗ, в данных условиях быть не может.
Аттестация не может быть "отрицательной статьей".
Аттестация - отдельно, статья увольнения - отдельно.

---------- Ответ добавлен в 22:46 ----------Предыдущий ответ был в 22:37 ----------

Цитата:
Сообщение от NachFinn Посмотреть сообщение
А увольнения по основаниям , указанным в части 8 статьи 3 247-ФЗ, в данных условиях быть не может.
По результатам аттестации, поверь мне, на практике ещё как может
Аттестация - отдельно. Статья увольнения - отдельно.
Аттестация : "Пацан накосячил, пацан хреновый. Уволить нафиг из органов в связи с грубым нарушением служебной дисциплины."


Приказ:
"Уволить *звание, Ф.И.О., должность* в связи с грубым нарушением служебной дисциплины"

И все.
Не будет у него ни обслуживания в поликлинике, ни оплаты проезда в санатории.
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.05.2020, 23:07   #3338
LVZ032
Эксперт форума
 
Аватар для LVZ032

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Аттестация : "Пацан накосячил, пацан хреновый. Уволить нафиг из органов в связи с грубым нарушением служебной дисциплины."
и такое пишет кадровик, кричащий на всех углах, что он знаток НПА...
Мда... шел бы курить чтоль.
__________________
многия знания... многия скорби...
LVZ032 вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 26.05.2020, 23:28   #3339
True detective
Местный
 
Аватар для True detective

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение
Приказ:
"Уволить *звание, Ф.И.О., должность* в связи с грубым нарушением служебной дисциплины"
И много таких приказов ты написал?)
True detective вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Старый 27.05.2020, 00:00   #3340
mann
Нагибатель в судах
 
Аватар для mann

Информация недоступна.
По умолчанию Re: Увольнение: общие вопросы - законность, дата, сроки

Цитата:
Сообщение от LVZ032 Посмотреть сообщение
и такое пишет кадровик, кричащий на всех углах, что он знаток НПА...
Мда... шел бы курить чтоль.
Ты кури внимательно, что я пишу
Цитата:
Сообщение от mann Посмотреть сообщение


Аттестация не может быть "отрицательной статьей".
Аттестация - отдельно, статья увольнения - отдельно.
потом комментируй
__________________
Ответы по финансированию ЕСВ
https://disk.yandex.ru/d/562h1V7Nq6w4v
mann вне форума   Цитировать выделенный текст Ответить с цитированием
Ответ

Опции темы
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Быстрый переход


Часовой пояс GMT +3, время: 18:11.

Rambler's Top100 Рейтинг@Mail.ru Яндекс цитирования

Работает на vBulletin® версия 3.8.3.
Copyright ©2000 - 2017, Jelsoft Enterprises Ltd. Перевод: zCarot